Projektkoordinator/in bzw. Netzwerkmanager/in

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 02.04.2017
Kennziffer 171
https://jobs.kreis-steinfurt.de

Für weitere Auskünfte können Sie sich gerne an Frau Stefanie Foullois, Tel.: 02551 69-1158 wenden.

Haben Sie Fragen zu den Inhalten der Stelle, wenden Sie sich gerne an Herrn Ulrich Ahlke, Tel.: 02551 69-2110.


Quelle

Premiumanzeige an Wila Jobportal vom 09.03.2017

Bewerbungsfrist

02.04.2017

Aufgaben und Einsatzfelder

Wir suchen Sie für das Projekt "Koordination kommunaler Entwicklungspolitik" im Amt für Klimaschutz und Nachhaltigkeit, Arbeitsort Steinfurt, befristet für die Dauer von zwei Jahren Kennziffer 171 Projektkoordinator/in bzw. Netzwerkmanager/in.
IHRE Aufgaben bei UNS
Der Kreis Steinfurt ist seit vielen Jahren im Bereich der Nachhaltigkeit engagiert. Im Jahr 2015 bewarb sich der Kreis Steinfurt für die Teilnahme am Projekt "Global Nachhaltige Kommune in NRW". Hier nimmt der Kreis zusammen mit 14 weiteren Kommunen an einem Pilotprojekt teil mit dem Ziel, eine Nachhaltigkeitsstrategie zu erarbeiten.
Das Projekt wird durch das Amt für Klimaschutz und Nachhaltigkeit beim Kreis Steinfurt koordiniert. Die Kreispolitik und weitere zivilgesellschaftliche Akteure sind in der Steuerungsgruppe eingebunden.
Um die "Koordination kommunaler Entwicklungspolitik im Kreis Steinfurt" mit Leben zu füllen, suchen wir eine/n Projektkoordinator/in bzw. Netzwerkmanager/in, welche/r über zwei Jahre die Phase der Erarbeitung der Nachhaltigkeitsstrategie entscheidend voranbringt, die beteiligten Akteure aktiviert sowie für eine hohe Qualität des Erarbeitungsprozesses sorgt.
Auf der Stelle sind im Wesentlichen die folgenden Aufgaben wahrzunehmen:
die Erarbeitung der Nachhaltigkeitsstrategie im Projekt "Global Nachhaltige Kommune in NRW" entscheidend voranbringen
die beteiligten Akteure aktivieren und für eine hohe Qualität des Erarbeitungsprozesses sorgen
die erarbeitete Nachhaltigkeitsstrategie umsetzen
bestehende und neu zu gründende Netzwerke managen
die Nachhaltigkeit auf Kreisebene koordinieren
Aktivitäten in den kreisangehörigen Kommunen, Vereinen, Kirchen initiieren und begleiten

Stellenantritt

Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt.

Berufs- und Ausbildungsabschluss

abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master bzw. vergleichbarer Studienabschluss) im Bereich der Sozial-, Wirtschafts- oder Politikwissenschaften, Geographie oder Regionalplanung

Kenntnisse und Fähigkeiten

UNSERE Anforderungen an SIE
ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master bzw. vergleichbarer Studienabschluss) im Bereich der Sozial-, Wirtschafts- oder Politikwissenschaften, Geographie oder Regionalplanung
als kontaktfreudige, rhetorisch gewandte Persönlichkeit verfügen Sie über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und haben Erfahrung in der Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit in den Aufgabenbereichen und Themenstellungen Umwelt, Nachhaltigkeit und Strategische Entwicklung
wünschenswert sind Erfahrungen im Aufbau und der Pflege von lokalen oder regionalen Netzwerken (z. B. Eine Welt, Globale Nachhaltigkeit)
Sie besitzen eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, sind professionell in Dokumentation, Terminplanung und Präsentation sowie vertraut mit MS Office
Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, den Privat-PKW gegen Kostenerstattung für Dienstfahrten einzusetzen

Der Kreis Steinfurt unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. durch flexible Arbeitszeitgestaltung) Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Frauen und Männer und ihnen gleichgestellte Personen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.

Gehalt und Beschäftigungsverhältnis

UNSER Angebot an SIE
ein befristetes Arbeitsverhältnis für die Dauer von zwei Jahren ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem modernen öffentlichen Dienstleistungsunternehmen die Möglichkeit, sich als Mitarbeiter/in des Kreises Steinfurt stetig weiterzuentwickeln und zu qualifizieren eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst).
Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden, wobei jedoch eine ganztägige Besetzung der Stelle gewährleistet sein muss.

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