19. Oktober 2020 Lieber eine kreative Bewerbung? Kreativ oder klassisch bewerben? Diese Frage stellen sich viele Jobsuchende. Sie ist nicht pauschal zu beantworten. Denn entscheidend ist, in welcher Branche und bei wem sich jemand bewirbt. Ein paar Tipps gelten aber für alle.
07. September 2020 Stellenausschreibung: Analysieren statt probieren Stellenanzeigen lesen, Posten auswählen und ran an die Bewerbung. Danach lässt die Zusage häufig auf sich warten – Zeit, um sich die Ausschreibung noch einmal genauer anzuschauen.
17. August 2020 Wie der öffentliche Dienst zahlt TVöD, TV-L, EG: Diese Abkürzungen beziehen sich auf das Tarifsystem öffentlicher Arbeitgeber. Wir erklären, was sich dahinter verbirgt und beantworten typische Fragen zu Entgeltgruppen, Gehaltsstufen oder Gehaltshöhe.
27. Juli 2020 Durchhalten oder kündigen? Manche ärgern sich schnell und werfen im Job zu früh die Flinte ins Korn. Andere kämpfen Jahre um Verbesserungen, oft auf verlorenem Posten. Wer überlegt zu kündigen, sollte sich Zeit nehmen, aber auch nicht zu lange warten.
13. Juli 2020 Beförderung: Aus dem Team an die Spitze Eben noch Kollegin, plötzlich Chefin: Das ist für alle eine Herausforderung – für das Team genauso wie für die neue Vorgesetzte. Doch die Situation birgt auch Chancen.
08. Juni 2020 Bewerben per Video Videobewerbungen sind zwar noch immer die Ausnahme, werden aber immer häufiger gewünscht. Mit den Clips lässt sich die eigene Persönlichkeit zeigen, wenn man einige Tipps beherzigt.
25. Mai 2020 Ausgedient mit 60 Jahren? Wenn Ältere ihren Job verlieren, finden sie meist auch keine neue Stelle mehr, trotz reichlich Berufs- und Lebenserfahrung. Der Verlust wiegt schwer, finanziell aber auch psychisch. Eine Leserin berichtet.
19. Mai 2020 Kopf oder Zahl: Welches Jobangebot ist das richtige? Auch im Berufsleben gibt es so manche Abzweigung: Hat man die Wahl zwischen verschiedenen Karriereoptionen, fällt es machen schwer überhaupt eine Entscheidung zu treffen.
06. April 2020 Visitenkarte: Nein! Oder doch? Visitenkarten wirken ein wenig aus der digitalen Zeit gefallen. Doch die Papierkärtchen können einen nachhaltigen Eindruck beim Gegenüber hinterlassen, wenn Fachkräfte sie bewusst einsetzen.
02. März 2020 Das Schweigen der Arbeitgeber Absagen auf Bewerbungen sind frustrierend, doch noch ärgerlicher ist die Funkstille der Arbeitgeber. Statt an ihr zu verzweifeln, lässt sich konstruktives Feedback auch von Freunden, Fachleuten oder Gleichgesinnten einholen.
