BERATER*IN SOZIALE TEILHABE
Kontakt
SIE SIND BEREIT FÜR NEUE HERAUSFORDERUNGEN UND HABEN LUST, MIT UNS DIVERSICON WEITER AUFZUBAUEN?
Dann senden Sie uns bitte folgende aussagekräftige Bewerbungsunterlagen - ausschließlich per E-Mail in einer PDF-Datei (max. 5 MB) an: bewerbung@diversicon.de
Motivationsschreiben
Lebenslauf und relevante Zeugnisse
Gehaltsvorstellungen
Möglicher Starttermin
Da wir die Position zügig besetzten möchten, freuen wir uns über Ihre zeitnahe Bewerbung.
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Sally Ollech unter:
bewerbung@diversicon.de
Quelle
Premiumanzeige an Wila Jobportal vom 20.06.2019
Bewerbungsfrist
zeitnah
Aufgaben und Einsatzfelder
DIVERSICON SUCHT: EINE*N BERATER*IN SOZIALE TEILHABE VOLLZEIT/TEILZEIT - MITTE AUGUST - BERLIN
WER WIR SIND
Das Sozialunternehmen Diversicon begleitet Autistinnen und Autisten branchenübergreifend auf ihrem Weg in eine langfristige Anstellung. Wir bieten einen Kurs zur beruflichen Entwicklung sowie eine daran anknüpfende Bewerbungsbegleitung für arbeitssuchende Autist*innen an, vermitteln Kurs-Absolvent*innen in Arbeit und ermöglichen berufsbegleitendes Job-Coaching zur Stabilisierung der Arbeitsverhältnisse. Gleichzeitig unterstützen wir Unternehmen dabei, Fachkräfte zu finden und Vielfalt in allen Unternehmensbereichen zu fördern: #verschiedenistnormal! Zusätzlich soll nun ein Angebot der Lebens- und Sozialberatung etabliert werden.
Weitere Informationen: Diversicon.de
IHRE AUFGABEN
Entwicklung unseres Beratungsangebots - aufbauend auf dem Bedarf und in Zusammenarbeit mit dem bestehenden Team
Bekanntmachung des Beratungsangebots - in Zusammenarbeit mit unserer Kommunikationskollegin
Persönliche, telefonische sowie schriftliche Beratung von Autist*innen und ihren Angehörigen rund um Fragen der sozialen und beruflichen Teilhabe
Bei Bedarf Begleitung der Kandidat*innen zu Terminen bei Behörden
Kontakt zu den verantwortlichen Stellen bei Leistungsträgern (Arbeitsagenturen, Jobcentern, Rentenversicherungen, Integrations- und Jugendämtern u. a.)
Bei vorhandener Qualifikation & Interesse: Durchführung von Coaching
Stellenantritt
zügig
Berufs- und Ausbildungsabschluss
entsprechender Abschluss eines Studiums oder einer Berufsausbildung
Kenntnisse und Fähigkeiten
WEN WIR SUCHEN
Für den Aufbau des neuen Angebots suchen wir zu Mitte August eine/n Berater*in, um Autistinnen und Autisten sowie ihre Angehörigen über ihre Möglichkeiten sozialer Teilhabe zu informieren und zu beraten.
IHR PROFIL
Sie bringen Erfahrungen und Fachwissen aus den Bereichen Psychologie, Erziehungswissenschaften und/oder soziale Arbeit/Sozialmanagement mit und verfügen über einen entsprechenden Abschluss eines Studiums oder einer Berufsausbildung.
Idealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrungen in der Teilhabeberatung, bringen Erfahrungen aus der Sozialarbeit mit oder verfügen über Berufserfahrung bei einem staatlichen Leistungsträger.
Sie verfügen über Kenntnisse des Sozialrechts oder eignen sich sozialrechtliche Zusammenhänge gerne und leicht an.
Sie sind kontaktfreudig und der Umgang mit unterschiedlichen Menschen macht Ihnen Spaß - persönlich, telefonisch sowie per E-Mail.
Eine strukturierte Arbeitsweise und eine klare Ausdrucksweise sind für Sie selbstverständlich und Sie verfügen über ein sicheres Auftreten.
Autismusspezifische Weiterbildungen und Arbeitserfahrungen sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
Sie teilen unseren Leitsatz #verschiedenistnormal und wollen gerne einen aktiven Beitrag zur Inklusion von Autist*innen in den ersten Arbeitsmarkt leisten.
DAS BIETEN WIR IHNEN
Verantwortungsvolle Aufgabe mit Sinn & Gestaltungsspielraum in einem Social Start-Up
Motiviertes Team mit unterschiedlichen fachlichen Hintergründen
Bereichsübergreifendes Zusammenarbeiten und kurze Entscheidungswege
Freiraum, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
Arbeitsplatz in einem schönen, zentral gelegenen Büro in Berlin-Kreuzberg
Dem sozialen Sektor entsprechendes Gehalt und 30 Urlaubstage im Jahr
Gehalt und Beschäftigungsverhältnis
Denkbar ist sowohl eine Vollzeit- als auch eine Teilzeittätigkeit in 80 %.
Langfristige Perspektive - die erste Anstellung erfolgt mit einer Projektbefristung bis Ende 2021. Eine Verlängerung wird angestrebt.
Stellenanbieter
Diversicon Innovation gGmbH