Wissenschaftliche Mitarbeiter*in

Kontakt

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (bitte ohne Foto) senden Sie bitte bis zum 15.12.2019 elektronisch (zusammengefasst in einer PDF-Datei) oder postalisch an:

Leuphana Universität Lüneburg
Personalservice, z.Hd. Lena Laackmann
Kennwort: ISDL
Universitätsallee 1
21335 Lüneburg
bewerbung@leuphana.de


Für inhaltliche Rückfragen zur Stelle kontaktieren Sie gerne Herrn Prof. Dr. Matthias Barth (matthias.barth@leuphana.de), Herrn Prof. Dr. Daniel Lang (daniel.lang@leuphana.de) oder Herrn Prof. Dr. Henrik von Wehrden (henrik.von_wehrden@leuphana.de).

Quelle

Premiumanzeige an Wila Jobportal vom 29.11.2019

Bewerbungsfrist

15.12.2019

Aufgaben und Einsatzfelder

Orientiert an den Werten einer humanistischen, nachhaltigen und handlungsorientierten Universität steht die Leuphana Universität Lüneburg - Stiftung des öffentlichen Rechts - für Innovation in Bildung und Wissenschaft. Die gemeinschaftliche Suche nach Erkenntnis und tragfähigen Lösungen in den Bereichen Bildung, Kultur, Nachhaltigkeit, Management und unternehmerisches Handeln prägt das vielfach ausgezeichnete Universitätsmodell mit einem College, einer Graduate School und einer Professional School. Methodische Vielfalt und überfachliche Zusammenarbeit zeichnen das Wissenschaftsverständnis der Leuphana aus.
Im Institute for Sustainable Development and Learning ist - vorbehaltlich der Mittelbewilligung - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Wissenschaftliche Mitarbeiter*in (EG 13 TV-L) im Umfang von 65 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer*eines Vollbeschäftigten befristet bis zum 31. Mai 2021 im Projekt "Workshopreihe - Digitalisierung und Nachhaltigkeit" zu besetzen.
Digitalisierung und Nachhaltigkeit sind zwei Diskurs- und Entwicklungsfelder, die vielfältige Wechselwirkungen aufweisen. Insbesondere für die Frage einer nachhaltigen Zukunftsgestaltung im Sinne der Agenda 2030 und der Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen spielt die Ausgestaltung einer digitalen Transformation eine zentrale Rolle. Trotz dieser Wechselwirkungen gibt es nach wie vor nur vereinzelt Interaktionen zwischen den jeweiligen Communities die diese Felder prägen. Aufbauend auf dem neu erschienenen Hauptgutachten des Wissenschaftlichen Beirat Globale Umweltveränderung sowie weiterer Vorarbeiten soll in diesem Projekt gemeinsam mit dem WBGU, dem Weizenbaum Institut und der Robert-Bosch-Stiftung insgesamt 6 Workshops mit jeweils ca. 8 Teilnehmenden durchgeführt werden, in der sich Vertreter*innen der beiden Communities zu zentralen Themen des Transdisziplinären Lernens im Themenfeld Digitalisierung und Nachhaltigkeit aus einer spezifisch Europäischen Perspektive austauschen. Die Erkenntnisse aus den 6 Workshops werden dann in einem finalen Symposium mit ca. 45 Teilnehmenden synthetisiert. Die Resultate dieses Austauschs sollen (i) eine verstärkte Zusammenarbeit der Communities zu zentralen Fragestellungen befördern, (ii) den (Wissenschafts-)Politischen Diskurs befruchten und (iii) die Thematik der interessierten Öffentlichkeit greifbar näherbringen, um eine informierte Meinungsbildung und ein darauf aufbauendes Handeln zu ermöglichen.
Ihre Aufgaben:
Mitarbeit an der inhaltlichen und methodischen Ausgestaltung der Workshops und des finalen Symposiums
Gestaltung geeigneter Formate zum Einbezug der Öffentlichkeit
Akquise der Teilnehmenden und organisatorische Begleitung
Dokumentation und Zusammenfassung der Ergebnisse
Unterstützung in der Aufarbeitung der Workshopergebnisse für unterschiedliche Zielgruppen

Stellenantritt

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Berufs- und Ausbildungsabschluss

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, bevorzugt in den Nachhaltigkeitswissenschaften bzw. mit Schwerpunkt in nachhaltiger Entwicklung oder Digital Science (Master oder Äquivalent)

Kenntnisse und Fähigkeiten

Ihr Profil:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, bevorzugt in den Nachhaltigkeitswissenschaften bzw. mit Schwerpunkt in nachhaltiger Entwicklung oder Digital Science (Master oder Äquivalent)
Erfahrung in mindestens einem der Forschungsfelder nachhaltige Entwicklung oder Digitalisierung
Erfahrung im wissenschaftlichen Veranstaltungsmanagement
Sehr gute englische Sprachkenntnisse
Sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

Wir bieten:
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
Interne und externe Fortbildungsangebote
Hochschulsport und gesundheitsfördernde Maßnahmen für Beschäftigte
Betriebliche Altersvorsorge

Die Leuphana Universität Lüneburg fördert die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Heterogenität unter ihren Mitgliedern. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Gehalt und Beschäftigungsverhältnis

EG 13 TV-L
im Umfang von 65 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer*eines Vollbeschäftigten befristet bis zum 31. Mai 2021

Stellenanbieter

Leuphana Universität Lüneburg